产教融合

生产型实训基地与“培训+实训+就业”协同育人体系

—— 引入真实生产研发场景，让每一位学子掌握高薪核心技能

一、 破解大学生“就业难”与企业“招工难”的结构性矛盾

许多高校毕业生在迈出校门时面临“理论脱离实际、缺乏项目经验”的困境，而智能制造、电力能源、新一代信息技术等产业却高薪难觅熟练工程师。江苏学立教育立足长三角产业集群优势，联合苏州、南通、上海等地产业园区，共建生产型实训基地，打通从高校课堂到名企技术岗位的“最后一公里”。

二、 核心实训赋能方向

• 智能制造与电气自动化实训中心：涵盖工业机器人编程调试、PLC控制系统开发、机器视觉与AI智能检测、自动化产线集成，3个月密集实战+带薪顶岗实习，直通长三角高端制造名企。
• 能源电力与电力市场交易实训：模拟电力现货交易、中长期交易及新能源调度数据分析，定向输送“五大六小”发电集团、售电公司及能源科技企业。
• 公职与央国企岗前赋能中心：联合中视未来教育等权威教研力量，为应届生及社会青年提供央国企校招、电网/银行/烟草/铁路招考及公务员、事业单位、军队文职标准化备考实训。

三、 协同育人四大保障

1. 真实工位、真实项目：拒绝纸上谈兵，全套采用工业级主流软硬件设备与企业真实生产工单开展教学。
2. 双导师带徒制：“高校学术导师 + 企业技术总监”联合指导，手把手教会工程规范与项目交付。
3. 过程考核与职业素养塑造：严格按照现代企业管理制度进行考勤与项目里程碑评审，提前完成职场角色转换。
4. 精准内推与就业跟踪：实训合格即对接合作企业专场双选会与直推面试，提供入职后1年期的职业发展跟踪服务。